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标题: 不卷了!华为EMT、海思创始总裁徐文伟离职并加入复旦大学任教授  [查看完整版帖子] [打印本页]

时间:  2025-8-26 15:19
作者: 大唐大野虎     标题: 不卷了!华为EMT、海思创始总裁徐文伟离职并加入复旦大学任教授

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依据复旦大学网站信息,原华为常务董事、Fellow徐文伟加入复旦大学,任复旦大学发展研究院、技术创新战略研究中心教授,博士生导师,复旦大学新工科建设战略咨询委员会副主任。

徐文伟教授是华为海思半导体创始总裁、华为企业业务集团创始CEO、华为战略研究院创始院长。曾主持华为第一代局用程控交换机开发。

徐文伟教授1963年出生,1980年开始在南京工学院(现东南大学)自动控制系念本科,获南京工学院学士和东南大学硕士学位。1991年加入华为研发部。

徐文伟教授曾任华为技术有限公司常务董事、EMT(集团管理团队)成员。是华为从小到大,从大到强,从国内走向国际,以及全球化的重要参与者。曾历任多个重要职位,包括海思半导体创始总裁、欧洲总裁、企业业务集团创始CEO、战略研究院创始院长等,在研发、营销、国际业务开拓、公司战略制定等领域积累了丰富的成功实战经验。获得2022何梁何利基金科学与技术奖(科学与技术创新奖-产业创新奖)。

附件: B2E6D226-C5A4-4F5D-86F6-4E7BC1CEC7F1.jpeg (2025-8-26 15:18, 176.85 KB) / 下载次数 0
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时间:  2025-8-26 15:44
作者: 大唐大野虎

提示: 该帖被管理员或版主屏蔽
时间:  2025-8-26 15:48
作者: lingmeng447

钱挣够了去体制内就是最好的选择
时间:  2025-8-26 15:55
作者: laozhu

挺好的
时间:  2025-8-26 16:03
作者: bluesea007

62了
时间:  2025-8-26 16:09
作者: liuwang78

慢慢的EMT的老一辈都要退出了
时间:  2025-8-26 16:22
作者: 客家人

    真能折腾,都60多岁,还不退休
时间:  2025-8-26 16:50
作者: h68810115

客家人 发表于 2025-8-26 16:22
真能折腾,都60多岁,还不退休

你理解不了人没事干的痛苦,哈哈
时间:  2025-8-26 16:50
作者: h68810115

客家人 发表于 2025-8-26 16:22
真能折腾,都60多岁,还不退休

你理解不了人没事干的痛苦,哈哈
时间:  2025-8-26 16:51
作者: h68810115

h68810115 发表于 2025-8-26 16:50
你理解不了人没事干的痛苦,哈哈

网络延时太大了,重复了
时间:  2025-8-26 17:48
作者: 大唐大野虎

lingmeng447 发表于 2025-8-26 15:48
钱挣够了去体制内就是最好的选择

挂了博士生导师。。。。。

看样子直接给编制,博士生交给飞升疾走的副教授带。人生赢家。



时间:  2025-8-26 18:26
作者: 奋斗士

老人全退,给孟小姐让路?

时间:  2025-8-26 18:44
作者: shuijiao

让人艳羡的人生轨迹
时间:  2025-8-26 19:28
作者: Vladimir_lenin

奋斗士 发表于 2025-8-26 18:26
老人全退,给孟小姐让路?

这人不如中专生CFO8...
时间:  2025-8-26 20:56
作者: feiyaozhice

他这样的对钱没什么需求了吧,应该真能教点东西。
时间:  2025-8-26 21:24
作者: 大唐大野虎

奋斗士 发表于 2025-8-26 18:26
老人全退,给孟小姐让路?

这不是明摆着的显然的事情么。

我在沙发就说明了,还被管理员屏蔽了。



时间:  2025-8-27 00:59
作者: 不吹不黑

任复旦大学教授哦
时间:  2025-8-27 08:40
作者: zzandss

去复旦挂个教授的名头也很好了
时间:  2025-8-27 09:02
作者: cncs

这个年纪也该退了,给年青人让路!
时间:  2025-8-27 10:45
作者: coffee198375

客家人 发表于 2025-8-26 16:22
真能折腾,都60多岁,还不退休

中专生不理解博导也是正常。。。。
时间:  2025-8-27 10:45
作者: coffee198375

大唐大野虎 发表于 2025-8-26 21:24
这不是明摆着的显然的事情么。

我在沙发就说明了,还被管理员屏蔽了。

都是瞎猜。。。。
时间:  2025-8-27 10:46
作者: coffee198375

轨迹完美,培养下一代去了。。。。
时间:  2025-8-27 15:03
作者: 大唐大野虎

coffee198375 发表于 2025-8-27 10:46
轨迹完美,培养下一代去了。。。。

扯淡吧,他要教教半导体或者芯片的,芯片设计也好通信技术也好,无论什么理工科技术,那都是培养下一代。

什么“管理工程”这种文科,而且是自己挂个博导、明显是实际给下面非升即走的副教授带的,就是拿个编制混退休,扯啥“培养下一代”?




时间:  2025-8-27 15:18
作者: h68810115

大唐大野虎 发表于 2025-8-27 15:03
扯淡吧,他要教教半导体或者芯片的,芯片设计也好通信技术也好,无论什么理工科技术,那都是培养下一代。 ...

他们这量级的还在乎体制内的退休工资?你以为62岁担任个教授就能按事业编退休?你觉得事业编没有管理制度?

时间:  2025-8-27 19:27
作者: ppc860

h68810115 发表于 2025-8-27 15:18
他们这量级的还在乎体制内的退休工资?你以为62岁担任个教授就能按事业编退休?你觉得事业编没有管理制度 ...

哈哈,肯定很多人觉得,别人也会跟很他们一样,会很在乎那万八千的退休工资
时间:  2025-8-28 14:13
作者: 大唐大野虎

h68810115 发表于 2025-8-27 15:18
他们这量级的还在乎体制内的退休工资?你以为62岁担任个教授就能按事业编退休?你觉得事业编没有管理制度 ...

嗯,不介意,那去挂名这个“博导”干毛?

而且也不是自己带,手下那些非升即走的副教授带。

老老实实回家拿退休的股票分红不香吗?照你说的,编制内三瓜俩枣根本瞧不上对吧?



时间:  2025-8-28 14:24
作者: h68810115

本帖最后由 h68810115 于 2025-8-28 14:26 编辑
大唐大野虎 发表于 2025-8-28 14:13
嗯,不介意,那去挂名这个“博导”干毛?

而且也不是自己带,手下那些非升即走的副教授带。


找点事做这是其一,第二,他们这种应该是聘用制的,收入可能不低,应该也有项目经费的要求。

40多岁进体制内还可能混个编,这种情况是有的。大徐本来就已经过退休年龄了

我现在也天天上班啊,主要去喝茶聊天炒股,就在食堂混顿免费的午餐,天天和老婆在家大眼瞪小眼多无聊?
时间:  2025-8-28 17:33
作者: SOHU2021

商人变教授 交MBA吗
时间:  2025-8-28 17:39
作者: oooooooo

SOHU2021 发表于 2025-8-28 17:33
商人变教授 交MBA吗

商人吗?
时间:  2025-8-31 15:35
作者: lizzcat

大唐大野虎 发表于 2025-8-26 17:48
挂了博士生导师。。。。。

看样子直接给编制,博士生交给飞升疾走的副教授带。人生赢家。

这个级别在乎的已经是人生成就了。。。不是个饭碗




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